برامج شؤون الموظفين

الرجاء الإجابة على جميع الأسئلة و ذلك لكي نفهم متطلباتكم و نجلب لكم عروض أسعار مناسبة.

للحصول على عروض أسعار بالوتس آب اضغط على الزر بالأسفل
عروض أسعار



إيميل
20% من 100%

كم عدد الموظفين الجدد الذين قدرتهم للتعيين في شركتك سنويًا؟



40% من 100%

كم عدد مديري التوظيف أو الموظفين الذين تقدرهم يحتاجون إلى الوصول إلى هذا النظام؟



60% من 100%

ما هي أهم الميزات التي ترغب في تضمينها في برنامج التوظيف؟



80% من 100%

متى تخطط لكي يتم تزويدك بالمتطلبات؟



100% من 100%

إسمك


بريدك الإلكتروني


رقم جوالك


ولايتك/مدينتك


هذا السؤال إجباري

معلومات قد تهمك

برنامج شؤون الموظفين يزيد من الإنتاجية ويساعدك على تبسيط ادارة الموظفين من خلال سلسلة من الميزات المختلفة التي تقوم بتقييم: مجموعة المهارات ، والخبرة ، والموقع الجغرافي ، والتعليم ، والوقت ، والمهارات التقنية ، والخبرة الإدارية ، وحتى الراتب.

 

برامج شؤون الموظفين ، المعروف أيضا باسم برامج الموارد البشرية أو نظام إدارة الموارد البشرية (HRMS) ، هو في الأساس تقاطع الموارد البشرية في الشركات مع تكنولوجيا المعلومات.

 

هذا يسمح لأنشطة الموارد البشرية ان تصبح اكثر كفائة. وبعبارة أخرى ، يمكن النظر إلى برامج شؤون الموظفين باعتبارها وسيلة تقنية تسمح ، للشركات الصغيرة والكبيرة لرعاية عدد من العمليات ، بما في ذلك تلك المتعلقة بالموارد البشرية والمحاسبة والإدارة والمرتبات.

 

تسمح برامج شؤون الموظفين للشركات تخطيط تكاليف الموظفين بشكل أكثر فاعلية ، بالإضافة إلى إدارتها والتحكم فيها دون الحاجة إلى تخصيص الكثير من الموارد لها. في معظم الحالات ، ستؤدي برامج شؤون الموظفين أيضًا إلى زيادة الكفاءة عندما يتعلق الأمر باتخاذ القرارات في مجال الموارد البشرية. اضافة الى زيادة الإنتاجية لكل من الموظفين والمدراء.

 

ميزات برنامج شؤون الموظفين

 

·       انشاء الهيكلية الادارية لشركتك

·       ادارة اجازات العاملين

·       تقييم اداء الموظفيين

·       قاعدة بيانات كاملة للموظف

·       هيكلة الرواتب بمرونة عبر أنواع الاستحقاق والخصومات و بتوافية مع قوانين العمل

·       تحميل بيانات الحضور والانصراف وربطها بالرواتب

·       حساب مستحقات نهاية الخدمة

·       ادارة انواع الاجازات

·       تسجيل إستلام وإرجاع العهد

 

يمكن أن تساعدك الخبرة العملية في تحديد ما إذا كان برنامج شؤون الموظفين مناسب لمؤسستك ، لذلك تعرف على ما إذا كان المورد يقدم تجربة محدودة قبل الشراء.

 

اختيار مزود خدمة برامج شؤون الموظفين

 

اختيار مزود الخدمة ل برامج شؤون الموظفين لا يقل أهمية عن اختيار البرنامج المناسب لعملك.

 

يمكنك معرفة الكثير من خلال زيارة أحد عملاء المورد الحاليين. اطلب إجراء اتصال مع شركة محلية مماثلة لنشاطك التجاري حتى تتمكن من زيارتها ، اجعل هذه الأسئلة جاهزة:

 

·       هل قام النظام بتحسين قسم الموارد البشرية؟

·       هل رأيت عائد كبير على الاستثمار؟

·       كيف يتصرف المورد عندما يكون لديك مشاكل؟

·       ما أقل ما يعجبك في برنامج شؤون الموظفين؟

·       هل يفعل كل ما كنت تتوقع؟

·       كيف كان التدريب على برنامج شؤون الموظفين؟

 

إذا لم تتمكن من الزيارة ، فلا يزال بإمكانك طرح هذه الأنواع من الأسئلة في مكالمة هاتفية. 

كيف نعمل؟




الخطوة ١




أخبرنا عن ما تحتاجه

قم بإختيار الخدمة أو المنتج المراد شرائه. سوف يظهر لك استبيان مخصص لمعرفة احتياجك بشكل أدق و يرشدك إلى استكمال الإجراء

الخطوة ٢




استقبل عروض الأسعار

نعمل على إرسال طلبك لعدة بائعين الذين سوف يرسلون لك أفضل عروض الأسعار و يجاوبوا على كل استفساراتكم

الخطوة ٣




اختر و ابدأ بالحصول على المنتجات

قارن بين العديد من عروض الأسعار من عدة موردين ثم اختر أفضل سعر مع أفضل مواصفات